In jeder Krise steckt eine Chance, heißt es - aber wie finde ich diese?

Es ist schwer neue Mitarbeiter zu finden, daher ist der Wert von guter Einarbeitung (Onboarding), Mitarbeiterbindung und Weiterqualifizierung enorm gestiegen.
Kleine und mittelständische Unternehmen haben jedoch keine Abteilung für Personalentwicklung. Daher sind erneut die Führungskräfte und die Geschäftsleitung gefordert.
Worauf Sie achten sollten, welche Tipps und Tricks es gibt, aber auch welche Gefahren in der Personalentwicklung lauern, ist Thema der neuen Workshopreihe, wobei jedes Modul einzeln gebucht und belegt werden kann.

Workshop 1. Bildungsbedarfe erkennen und entwickeln

Mittwoch, 29.06.2022 - 10:00 -16:00 Uhr - STIC Strausberg

Die Ermittlung des Weiterbildungsbedarfs im Unternehmen bildet die Grundlage für gezielte Qualifizierungsmaßnahmen. Gut ausgebildete Mitarbeiter sind das Fundament, auf dem Unternehmensziele formuliert werden.

Workshop 2. Interkulturelle Kompetenz im Onboarding

Mittwoch, 20.07.2022 - 10:00 -16:00 Uhr - STIC Strausberg

Interkulturelles Onboarding ist für Unternehmen, die ausländische Fachkräfte anstellen möchten, oft ein neues Feld und Voraussetzung für ein erfolgreiches Aus- und Weiterbildungsmanagement.

Workshop 3. Interkulturelle Kompetenz, Teamintegration & Konfliktmanagement

Mittwoch, 10.08.2022 - 10:00 -16:00 Uhr - STIC Strausberg

Konflikte sind ein Teil von Teamarbeit. Eine positive Streitkultur zeichnet gute Beziehungen aus. Wichtig ist es mit Konflikten umzugehen oder deren Chancen zu erkennen, um Aus- und Weiterbildungen in den betrieblichen Alltag zu integrieren.

Die Teilnahme für Sie kostenfrei.

Qualifizierungsnetz Brandenburg

Anita Post / Steffen Liebau
c/o STIC Wirtschaftsfördergesellschaft Märkisch-Oderland mbH
Garzauer Chaussee 1 a
15344 Strausberg
Tel.:   03341/ 335 3723
Mail: fachkraefte(at)stic.de